根据德国劳工局的数据显示，2018年

德国就业市场表现强劲

，全年就业人口增加56.2万，达到4480万，增幅为1.3%；全年失业率为5.2%，比起前一年的5.7%有所进步，

为历史最低纪录

。

尽管德国是一个主要由中小城市构成的国家，但

由于经济发展良好，就业市场繁荣

，许多有实力的公司也隐身于小城之中。那么，在德国哪个州工资最高？哪个领域挣钱最多？德国薪资网站gehalt.de用详尽的统计数据描绘了一份“工资地图”！

大家都知道股票越绿越惨，但是德国相反，

这里用绿色表示上涨，要想工资过得去，就得地图带点绿

！从地图中可以明显看出，

南德普遍工资水平较高。

求职网站StepStone的2019薪资报告显示，在德国薪资排名靠前的10座大城市中，平均而言，

专业人士和管理层

的年薪可以达到

税前63300欧元

。这一数字比起全国范围内同行业的平均薪资水平（58100欧元）高出8%！

其中，这十个城市的专业人员和管理人员的收入最高：

法兰克福 73170欧元

慕尼黑 70625欧元

斯图加特 68016欧元

杜塞尔多夫 66797欧元

达姆施塔特 65171欧元

波恩 64633欧元

乌尔姆 63314欧元

科隆 62929欧元

曼海姆 62823欧元

威斯巴登 62154欧元

法兰克福

法兰克福的薪资和就业机会雄踞榜首，是由于

多家重要金融机构和商业大公司

位于这里，如

汉莎航空、德意志银行、费列罗

等。在法兰克福，

专业技术人员和管理层

的平均年薪为税前73170欧元，

金融行业专家（79500欧元）

和

IT人才（73300欧元）

在法兰克福可以生活得非常滋润。

慕尼黑

排名第二的慕尼黑也集聚了各种规模和行业的公司，如

宝马、西门子和安联

等。在慕尼黑工作的专业人士和管理人员，可以拿到税前平均70625欧元的年薪。

保险行业（80000欧元）

和

汽车行业（79400欧元）

远高于平均水平的工资因而相当具有吸引力。

斯图加特

斯图加特的专家和高管们工资也不少，每年约为68016欧元。在这里，除了

戴姆勒、博世

这些大公司，也有不少中小型企业。如果你想在

汽车行业（82900欧元）

或

机械工程行业（76500欧元）

走得更远，斯图加特是个好的选择。

杜塞尔多夫

杜塞尔多夫是各行各业总公司的所在地。杜塞尔多夫也是继法兰克福之后的第二大金融城市。另外，作为贸易展览会的地点，这个城市对很多公司也非常有吸引力。

达姆施塔特

黑森州第二个城市进入前十强。达姆施塔特的科学和研究中心非常著名，被认为是一个特别适合高管生活的有吸引力的城市。

波恩

波恩大学以其出色的经济和MINT专业而闻名。该市是德国电信，德国邮政总部所在地。

乌尔姆

乌尔姆也因其位于巴伐利亚州和巴登 - 符腾堡州边界这个优越地理位置而受益。

科隆

科隆享有优越的地理位置：靠近莱茵河，鲁尔区和比荷卢三国，使这座城市成为重要的商业区。

曼海姆

曼海姆大学是德国最著名的商科大学之一。同样在平均收入方面，曼海姆也是收入相当高的。

威斯巴登

黑森州首府位居第十位。这个城市以温泉疗养院，赌场，别墅区闻名。早在19世纪，威廉皇帝和各个名人富人都热衷到那里度假。

进一步来看，

薪资水平也大大取决于公司的规模。

根据报告内容，如果是超过1000人的大公司，那么同等岗位的薪资可以比同城平均水平高出15%。然而，如果在少于500人的中小型公司，工资就可能比平均水平低10%，一高一低，

两者的差距每年大概能达到14600欧元。

如果你从20人以下的小公司跳槽进入1000人以上的大公司，公司水平可能会翻倍。大小企业之间的平均工资差达到了70%。

企业人数越多，年薪就会越高。超过1000人的大公司，平均年薪可以高达66810欧元。

此外，对专业人士的需求程度也对薪资水平起着重要作用：

平均工资最高的城市正是对技术人员需求最高的城市。

例如去年在法兰克福，每10万居民每月平均收到1747份招聘广告，这比德国其他任何一个主要城市都多。在斯图加特，这一数字是每月1576个，

主要招聘对象是技术和IT部门的专业人士

。慕尼黑也需要这些行业的熟手，每月每10万人可以收到1496份招聘信息。

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